Combien de temps faut-il attendre pour recevoir une offre d'emploi écrite ?

Le temps de réponse varie d'une entreprise à l'autre : certaines sont rapides, d'autres ne vous répondront pas avant un ou deux mois, alors qu'elles doivent surmonter divers obstacles en matière de ressources humaines, et elles se situent entre ces deux extrêmes. À ce stade, vous devez continuer à chercher du travail ailleurs jusqu'à ce que vous ayez une confirmation solide que vous avez le poste. Tant que vous ne l'avez pas, il y a toujours une chance que quelque chose se produise et que vous ne soyez pas embauché officiellement. Il n'est pas non plus considéré comme trop impoli de rappeler si vous craignez que le processus soit bloqué. Deux semaines est généralement un bon délai d'attente avant de les contacter, surtout si vous attendiez un contact quelconque dans ce délai. Quoi que vous fassiez, ne soyez pas impoli. Le processus d'embauche peut se compliquer rapidement, et vous devez être courtois avec eux tout au long de la procédure.

Je vous recommande de ne pas cesser de passer des entretiens et de chercher d'autres emplois. Tant que vous n'avez pas commencé à être payé, vous êtes toujours au chômage.

J'ai fini par attendre 3 mois pour commencer un emploi. (C'était il y a très longtemps, je n'attendrais jamais aussi longtemps maintenant). Bien sûr, j'ai fini par obtenir le travail, après que tout le monde soit rentré de vacances et ait signé tout ce qui devait l'être, etc. Mais en attendant, j'aurais peut-être trouvé un autre emploi, alors à moins que ce ne soit un emploi que vous devez absolument avoir, n'arrêtez pas de chercher d'autres possibilités. Et ce n'est pas parce qu'ils disent qu'ils vont vous embaucher que cela signifie qu'il n'y a aucune garantie. Il y a quelques années, j'ai passé un entretien et on m'a proposé le poste, et ils m'ont donné une date de début de deux semaines. Au bout de deux semaines, ils m'ont dit que mon futur superviseur avait été appelé en dehors de la ville et que ma date d'entrée en fonction allait être retardée d'une semaine. J'ai alors repris les entretiens. J'en suis très heureux. Ils ne m'ont jamais embauché, bien que même des mois après que j'ai commencé un autre travail (juste pour le plaisir, je ne leur ai jamais dit que je travaillais déjà), ils me disaient toujours qu'ils voulaient toujours de moi, mais il y a eu un gel des embauches… il y a eu une réorganisation… c'était assez comique, d'une certaine manière.

Normalement, c'est dans une semaine. Même avec des réponses lentes aux références et une vérification des antécédents, je pense que 2-3 jours ouvrables sont courants. Si le délai est supérieur à une semaine, je pense qu'ils ne veulent pas vraiment de moi et qu'ils sont encore en train de débattre de ce qu'il faut faire ou qu'ils ne sont pas fiables.

Informez cette entreprise que vous avez reçu une offre concurrente et que vous souhaitez qu'elle prenne position. Peu importe que vous ayez une offre concurrente ou non, cela les oblige au moins à joindre le geste à la parole (par exemple, à vous faire une offre) ou à avouer que vous n'êtes pas leur premier choix ou qu'il y a eu une sorte de retard dans l'obtention de l'offre (par exemple, le budget n'a pas été approuvé, etc.). D'après mon expérience, si vous voulez faire avancer le processus, vous y parviendrez sans avoir l'air désespéré ou contrarié.