Parler à un collègue en jupe courte - comment ne pas passer pour un sale type ?

Pour donner le point de vue d'une femme, j'ai eu l'occasion de jeter des coups d'œil de temps en temps et de fixer ma poitrine tout en parlant à des collègues ou des clients masculins dans un cadre professionnel. Je n'apprécie pas d'être traitée comme un système de maintien en vie des glandes mammaires. Mais tant que ce n'est qu'un regard occasionnel et involontaire et que je fais attention à ce que je dis, en respectant mes compétences et mon expérience et en ne me mettant pas mal à l'aise en passant plus de temps à regarder mon corps que mon visage, alors je ne m'offusque pas.

Bien sûr, chaque femme est différente, mais il s'agit généralement de nous respecter en tant que professionnelles, et non en tant qu'objet. Si vous traitiez cette femme comme une collègue de valeur et que vous l'avez fait pendant votre relation de travail, alors je suis sûr que c'était bien :)

Si votre errance du regard était aussi minime que vous le dites, vous ne l'avez probablement pas fait. C'est particulièrement vrai si vous avez déjà eu des interactions “professionnelles et cordiales” avec elle, de sorte qu'elle vous connaît mieux que ce type qui regardait mes jambes. Je ne sais pas si elle a remarqué, mais je suis enclin à croire qu'elle l'a fait. Vous avez raison ; elle l'a probablement fait, mais elle pourrait probablement aussi dire si vous “essayiez vraiment de faire de votre mieux pour garder les yeux sur son visage”, ce qui réduit les chances que vous la mettiez mal à l'aise. Lui demander de lever une chaise était une bonne idée dans tous les cas - à tout le moins, il est généralement plus facile d'avoir une conversation avec quelqu'un à la même hauteur que vous. Je ne peux pas m'empêcher de me sentir coupable de mon regard errant. Vous devriez porter cet effort louable dans le reste de votre vie - continuez à le faire lorsque vous êtes en contact avec des femmes au magasin, dans le bus, sur le trottoir, dans le reste du bureau, etc.

Non seulement il est bon de traiter les non-collègues aussi respectueusement que vous traitez vos collègues, mais avec des choses comme ça, il est important de vous entraîner à prendre l'habitude de contrôler votre regard. Vous ne pourrez pas toujours regarder vos collègues en face si vous reluquez toutes les femmes que vous voyez dans la rue, donc si vous avez fait cela, c'est votre raison d'arrêter.

Dois-je essayer de clarifier les choses en m'excusant auprès d'elle pour mon comportement peut-être peu professionnel, ou dois-je simplement ignorer l'incident et garder le silence ?

Garder le silence. Si vous vous efforciez honnêtement de continuer à la regarder en face, vous n'avez rien fait de mal. Si elle s'est sentie mal à l'aise, je ne pense pas que le fait de lui en parler la mettra plus à l'aise. La façon de le faire est simplement d'aller de l'avant et d'être impeccablement respectueux et professionnel à l'avenir.

Ne vous rendez pas aux RH et ne créez pas de problème là où il n'y en a pas.

Conseils de vie gratuits : Je vous conseille vivement de vous entraîner à être respectueux sur votre lieu de travail et de vous concentrer sur le fait de regarder une femme dans les yeux.

Pour certains, le contact visuel est inconfortable et dans ce cas, concentrez-vous sur la zone entre ses yeux (cela a marché pour moi en tant que jeune homme maladroit). En outre, si une femme n'est pas à l'aise avec les regards occasionnels, un léger ajustement de sa tenue de travail professionnelle peut généralement y remédier. Maintien du contact visuel

Bien que le conseil habituel soit de maintenir un bon contact visuel tout au long de la conversation, ne considérez pas que cela signifie que vous devez fixer l'autre personne du regard. Maintenez un contact visuel de manière naturelle et amicale, ce qui signifie qu'il y a de brèves pauses et des reconnexions. Par exemple, il semblerait naturel de détourner brièvement le regard si vous devez faire une pause pour réfléchir à votre réponse. Ensuite, reprenez fortement contact lorsque vous commencez à parler.

Les conseils ci-dessus font référence à une interview, le même concept peut être utilisé ici aussi.

Ne vous inquiétez pas. Parfois, il serait presque impoli de ne pas s'en apercevoir après qu'une femme a fait beaucoup d'efforts pour se faire belle. Il n'est pas nécessaire que cela ait une quelconque connotation sexuelle. Bien qu'heureuse en mariage, je fais ouvertement des commentaires positifs sur l'apparence, les vêtements et même la coiffure des femmes. Elles le prennent invariablement comme un compliment.

Mais en tout cas, vous n'avez rien fait de mal et il n'est pas nécessaire de vous excuser.

Tant que vous avez agi professionnellement, il n'y a rien de mal à “apprécier” un membre attirant du sexe opposé.

Alors ne vous excusez pas. Vous n'avez rien fait de mal.

On dirait que c'était un moment gênant. Mettez-le derrière vous, mais la prochaine fois, levez-vous au lieu de lui demander de s'asseoir. Hors de vue, hors de vue.

Je ne ferais rien, comme d'autres l'ont répondu. Cela semble être un événement unique. Il semble que vous soyez légèrement attiré par elle, ce à quoi il faut s'attendre à un moment donné de vos nombreuses années de travail. Ne mettez pas les gens mal à l'aise. La mode, en particulier la mode féminine, peut être involontairement révélatrice, même si la personne qui la porte est innocente. Et pour mémoire, les femmes peuvent fixer les hommes, tout autant que les hommes peuvent fixer les femmes.

La seule raison pour laquelle je vous suggère d'aller aux RH est que cette femme a l'habitude de porter des jupes trop courtes et trop serrées qui ne correspondent pas au code vestimentaire de l'entreprise. Ou si elle porte régulièrement des vêtements qui sont objectivement plus révélateurs que ceux des autres femmes (ou hommes) de l'entreprise.

Vous devez rester shtumm et travailler sur votre maîtrise de soi, mais il semble que vous soyez dans le coup en fonction de l'effort que vous dites avoir fait. MAIS, pourquoi son ourlet était-il à la hauteur de vos yeux ? A l'avenir, avancez et suggérez un changement de lieu. Ou bien levez-vous simplement. Et bien sûr, habituez-vous au fait que jupes courtes et marketing vont de pair. Et ce n'est pas à vous de vous adresser aux RH pour connaître la longueur de sa jupe. Ne faites pas cela.

Alors que d'autres réponses suggèrent de ne rien faire, je suggère une approche différente : lui dire gentiment que sa tenue n'est pas appropriée pour le bureau. Bien sûr, cela suppose que sa robe soit trop courte.

Je suis déconcerté par la plupart des réponses à cette question. La plupart des réponses et des commentaires semblent blâmer la femme pour ce qu'elle a choisi de porter. À moins qu'elle ne viole un code vestimentaire de la société, elle n'a rien fait d'autre que d'essayer de faire son travail et n'a probablement aucune idée de ce qui se passait dans votre tête. Le problème, c'est qu'un homme ne semble pas pouvoir se contrôler. Sur le lieu de travail, vous devez être capable de vous contrôler et de réaliser qu'un collègue est un collègue.

Il a été affirmé que ma réponse ci-dessus ne répondait pas à la question, je vais donc en tirer la réponse plus directement. La question est la suivante :

dois-je essayer de clarifier les choses en m'excusant auprès d'elle pour mon comportement peut-être peu professionnel, ou dois-je simplement ignorer l'incident et garder mes distances par rapport à celui-ci ?

Ma réponse est la suivante : je ne crois pas qu'il y ait de raison de s'excuser, car à moins que vous n'ayez bavé ou fait des commentaires obscènes, je doute sérieusement qu'elle sache ce que vous pensiez. La question semble être entièrement dans votre tête. Encore une fois, à moins qu'elle n'ait enfreint un code vestimentaire, je ne vois pas en quoi cela a un rapport avec elle.